2月4日，资源开发中心（资产公司）2025年度工作总结及表彰会议在海润产业园区二楼会议室成功召开。公司全体教职工齐聚一堂，共同回顾过去一年的奋斗历程，表彰先进典型，擘画未来发展蓝图。会议由副总经理肖自强主持。

会上，副总经理李秉化宣读了《关于表彰2025年度先进集体、个人的决定》。在热烈的掌声中，与会领导为获奖的先进部门和先进个人颁发了奖牌与荣誉证书，表彰他们在过去一年中为公司发展所做出的突出贡献。先进部门与先进个人代表鲍文华、张慧萍分别发言，她们结合自身工作实际，分享了宝贵的经验与深刻的感悟，言语中充满了对公司的感激之情，也展现了全体员工奋发有为、爱岗敬业的精神风貌。

资源开发中心主任、董事长兼总经理张瑞春发表总结讲话。他指出，2025年是公司发展历程中极具特殊意义的一年。这一年，公司全面加强党的建设，以高质量党建引领事业行稳致远；这一年，公司深化内涵建设，不断提升经营管理与服务效能；这一年，公司聚焦主责主业，推动各业务板块实现提质增效；这一年，公司坚守安全底线，为可持续发展筑牢了坚实根基。这一系列成绩的取得，离不开全体教职工的共同努力与辛勤付出。

展望2026年，张瑞春强调，这是公司抢抓新机遇、实现新突破的关键之年。面对新形势与新任务，公司将以更开放的视野谋划全局，以创新求变的姿态攻坚克难，以务实高效的作风狠抓落实，全力推动各项事业迈上新台阶。针对2026年的工作，张瑞春提出了四点明确要求：一是锚定方向强信心，把准发展“定盘星”。要坚定“做强做优做大学校经营性资产”的战略蓝图，深耕主业，优化产业链，越是任务艰巨，越要坚定信心，砥砺前行。二是聚焦目标抓落实，锻造攻坚“硬脊梁”。要将工作计划细化为具体的“施工图”，将重点任务量化到岗、落实到人，以每个人的“微担当”汇聚成攻坚克难的“强合力”，确保各项工作落地生根、开花结果。三是蓄能拓局求突破，激活发展“动力源”。要紧扣各业务板块实际，在党建与业务的深度融合中寻找突破口，在产业链的延链、补链、强链中挖掘潜力，让经营性资产真正“活起来、优起来、强起来”。四是创新引领稳大局，凝聚奋进“向心力”。要打破思维定势，在经营模式、管理机制、业务流程上敢于闯、敢于试，让老业务焕发新活力，让智慧火花转化为发展动能，推动党建与中心工作同频共振。

榜样的力量是无穷的。为激发全体员工的奋斗热情，表彰大会特别安排观看了视频《以科技报国为人生信仰》，视频中冷晓琨的事迹深深打动了在场的每一个人。他的精神如同一面旗帜，激励着大家在各自的岗位上努力创造不平凡的业绩。

此次会议不仅是对2025年度工作的全面总结，更是对未来的动员与部署。全体教职工纷纷表示，将以此次会议为契机，以先进为榜样，凝心聚力，开拓创新，在2026年的工作中再创佳绩，为公司的发展贡献自己的力量，共同谱写资产公司高质量发展的新篇章。